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社會責任 / 員工關懷

    和諾相信,每一位員工都是和諾創造不同精彩背后最為重要的財富與支持者。員工參與可以讓員工成為企業的代言人。
    和諾堅信,給員工提供最適切的關懷和照顧,提升員工積極性、滿意度、敬業度和職業忠誠度,進而享受在職業舞臺上的挑戰并收獲成就,是和諾對每一位員工應盡的責任。
    和諾持續從成長關懷、學習關懷、福利關懷、健康關懷和作息關懷五個方面開展員工關懷活動,關心員工的成長,員工滿意度一直維持較高水平,主動離職率不足5%,關懷計劃得到了員工的廣泛認可。

●  社會責任 / 員工關懷2016-05-19
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